Janitor attendant

Janitor attendant


Company
La Coopérative Funéraire du Grand Montréal
Location
Montreal, Quebec (+1 other)
Posted
2 days ago
Via
via Talent.com

Job Description
COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS RECHERCHÉES

Expérience pertinente en entretien ménager, préférablement dans un environnement nécessitant des standards élevés de propreté et d’hygiène (2 ans et +).

Bonne connaissance des produits, techniques et équipements d’entretien ménager.

Autonomie, fiabilité et sens des responsabilités.

Sens de l’organisation, rigueur et souci du travail bien fait.

Capacité à suivre des consignes, des procédures et des normes de sécurité.

Bonne condition physique permettant d’effectuer des tâches manuelles.

Esprit d’équipe, attitude collaborative et capacité à travailler en collaboration avec différentes équipes.

Discrétion, respect et professionnalisme, essentiels dans le contexte funéraire.

Flexibilité afin de répondre, à l’occasion, à des besoins urgents ou saisonniers ou dans d’autres succursales que celles attitrées (Montréal-Est, Laval, Saint-Bruno).

Permis de conduire valide (classe 5).

CONDITIONS DE TRAVAIL

Poste temporaire à possibilité de permanence à 30h / semaine, 6h par jour

Horaire à déterminer en fonction du / de la candidate choisi et des besoins opérationnels.

Salaire : échelle salariale 19,02$ / h à 23$ / h.

Lieu de travail : succursales de la Rive‑Sud (Longueuil et Saint‑Hubert)

Régime d’assurance collective après 3 mois de service

Participation à un REER collectif avec cotisation employeur après 1 an de service

Uniforme fourni

Programme de santé bien-être et application sportive Propulsion

Programme de recommandation d’employés

Café gratuit

Évènements festifs et d'entreprise (bénévolat, party d’été, party de noël, etc.)

Borne de recharge électrique

VOTRE QUOTIDIEN AU SEIN DE LA COOPÉRATIVEEntretien ménager des bâtiments

Effectuer l’entretien ménager quotidien des espaces communs, salles de bain, bureaux, salles de rassemblement, aires de service et zones réservées au personnel, selon les standards établis.

Nettoyer, désinfecter et entretenir les planchers, surfaces, vitres, sanitaires, cuisines et aires de pause.

Assurer la gestion des déchets, du recyclage et du compost, conformément aux pratiques de développement durable de la Coopérative.

Effectuer le lavage des nappes et autres textiles d’entretien.

Réapprovisionner les fournitures sanitaires et les produits d’entretien.

Utiliser adéquatement les équipements, outils et produits requis, dans le respect des règles de santé et sécurité (SIMDUT).

Signaler toute situation anormale liée à la propreté, à l’hygiène ou à la sécurité des lieux.

Organisation et contrôle de la qualité

Appliquer les calendriers, procédures et pratiques de nettoyage définis par la Coopérative afin d’assurer un niveau constant de propreté.

Maintenir un haut niveau de qualité et de constance dans l’entretien des lieux.

Collaborer à l’amélioration continue des pratiques d’entretien.

Respecter les normes d’hygiène spécifiques au milieu funéraire.

Déplacements et répartition du travail

Effectuer des déplacements entre les succursales de Longueuil et Saint‑Hubert, selon les besoins opérationnels.

Adapter les priorités de travail en fonction des activités, des événements et de l’achalandage des lieux.

Dans certaines circonstances, la personne titulaire du poste pourrait être appelée à se déplacer dans les succursales de Saint-Bruno, Laval et de Montréal‑Est ; les frais de déplacement sont alors remboursés conformément aux pratiques en vigueur à la Coopérative.

Frequently Asked Questions

Quick answers about Packing Jobs

Q What is the minimum wage for packing jobs in Ontario as of 2026?
The Ontario Ministry of Labour sets the general minimum wage at $18.15 per hour effective January 1 2026 for all packing and warehouse roles. Overtime at 1.5 times the rate applies after 44 hours per week with no exceptions for entry-level packers.
Q Do international applicants need a work permit for packing jobs in Canada in 2026?
Yes, foreign nationals require a valid work permit under the Temporary Foreign Worker Program before starting any packing position. Employers must obtain a Labour Market Impact Assessment confirming no Canadian worker is available with processing fees of $1,000 paid to Employment and Social Development Canada.
Q What education and experience are required for packing jobs in Canada?
No formal education beyond high school completion is mandated for packing roles according to the National Occupational Classification 75101. Employers accept zero to six months of warehouse experience with mandatory WHMIS and forklift certification completed within the first 30 days of hire.
Q What documents are needed to apply for packing jobs through Service Canada in 2026?
Applicants must submit a SIN card, valid government photo ID, and a completed Record of Employment from prior roles via the Service Canada portal. Online applications through the Job Bank require uploading these documents plus a two-year address history before any interview scheduling.
View all 7 FAQs